Denuncian la agresión a una trabajadora del Ayuntamiento de Motril durante su jornada laboral

Sucesos

Los sindicatos explican que la víctima fue increpada e insultada haciéndola responsable del estado de limpieza de las calles mientras desempeñaba sus funciones

Ayuntamiento de Motril
Ayuntamiento de Motril / Foto De Archivo
R.L.

20 de noviembre 2023 - 21:04

Una trabajadora del Servicio Municipal de Limpieza "fue increpada, e insultada, el jueves 16 de noviembre, haciéndola responsable del estado de limpieza de las calles mientras desempeñaba su jornada laboral", explican desde el Comité de Empresa del Ayuntamiento de Motril y CCOO, UGT, CSIF, CGT

Esta situación, "más frecuente de lo deseada, es vivida a diario por muchos empleados municipales los cuales una pequeña parte de la población, los responsabilizan del desmantelamiento y deterioro de los Servicios Públicos Municipales", cuentan desde los sindicatos.

Además, la mujer afectada por esta decisión ha presentado una denuncia. En semanas pasadas el concejal responsable de Personal y Calidad Urbana (Limpieza) "reconocía en medios de comunicación y redes sociales la escasez de recursos humanos y materiales en este área municipal, situación, idéntica a la que sufren el resto de Áreas".

Desde el Comité de empresa y las Secciones Sindicales que lo conforman, CC.OO, UGT, CSIF, CGT , condenan "enérgicamente los hechos acaecidos. Deseamos dejar claro, que los trabajadores municipales, prestamos los servicios a la ciudadanía con la mayor calidad que nos permiten los recursos que la clase política pone a nuestra disposición".

Los trabajadores municipales, "exigimos a toda la clase política municipal, equipo de gobierno y oposición la confección de un Plan estratégico general que dote a los Áreas Municipales de los recursos y de la gestión eficaz necesaria para devolver la calidad de los servicios que se presta a los Motrileños".

Así mismo, "recordamos al Concejal responsable del Área de personal, que desde el año 2016 está pendiente la evaluación del Riesgo Psicosocial de la plantilla municipal".

stats