Monachil impulsa el empleo: 30 vecinos contratados gracias a programas innovadores de formación y empleo
Provincia
"Está destinado a personas desempleadas que cuenten con un nivel formativo mínimo de bachillerato o equivalente"
Solicitan 9 años de prisión para el acusado de un brutal asalto en Granada: paliza, robo y secuelas
Granada/Treinta vecinos y vecinas del municipio de Monachil serán contratados por el Ayuntamiento de la localidad gracias a dos programas de Empleo y Formación Monachil de la Junta de Andalucía, que el Consistorio ha obtenido en régimen de concurrencia competitiva de la delegación territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía en Granada.
Estos programas de empleo y formación suponen una alternativa a las antiguas Escuelas Taller y Talleres de Empleo, y tienen como finalidad la puesta en marcha de iniciativas de formación en alternancia con la práctica profesional, que respondan a las necesidades del mercado en ocupaciones de utilidad pública o de interés general y social.
De las 26 solicitudes adjudicatarias de la provincia, el Ayuntamiento de Monachil ha resultado beneficiario de dos Programas de Empleo y Formación con un importe de 423.088 euros para cada proyecto.
El primer proyecto, denominado “Monachil digital”, plantea la realización de dos certificados de profesionalidad, ambos, de la familia Informática y Comunicaciones: Seguridad informática (420 horas) y Administración de servicios de internet (420 horas).
“Está destinado a personas desempleadas del municipio que cuenten con un nivel formativo mínimo de bachillerato o equivalente, con el objetivo de proporcionar formación y experiencia profesional a personas desempleadas del municipio en un sector en auge como el de la seguridad informática”, destaca el concejal de Empleo monachileño, Blas Gómez.
El segundo proyecto, denominado “Administración y gestión las Canteras”, está compuesto por un certificado de profesionalidad de 800 horas en Actividades de gestión administrativa, cuyo objetivo general es proporcionar formación y experiencia laboral a desempleados mayores de 45 años, ayudándoles a adquirir las habilidades necesarias para reintegrarse en el mercado laboral.
El itinerario es conducente a la obtención de certificado de profesionalidad de nivel 2, por lo que las personas desempleadas interesadas deben cumplir con el requisito académico de la ESO o equivalente.
Los proyectos se llevarán a cabo en el centro de formación Las Canteras del Ayuntamiento de Monachil. Como características principales, el alumnado será contratado desde el inicio de los proyectos, con duración de 12 meses, percibiendo el salario establecido por convenio y nunca por debajo del salario mínimo interprofesional.
Temas relacionados
No hay comentarios